الأهداف العامة للبرنامج التدريبي

• طرح وتحليل مفاهيم وسمات وصيغ الازمات الاداريه عامة والامنيه خاصة
• تعريف المشاركين بأسباب وانعكاسات الأزمات في مختلف الظروف
• تعريفهم بتقنيات ونماذج التعامل مع المواقف الأزمية وقائياً وعلاجياً
• تحليل السمات التي تتحلى بها القيادات الامنيه الناجحة  في ادارة الازمات.
• إعداد خطط وإجراءات التعامل مع الطوارئ والأزمات.
• تطوير نظام وقائي ضد الأزمات الأمنية.
• الارتقاء بالوعي الأمني الوقائي للعاملين بالمنشأة.

المحتوى العلمي للبرنامج

• مفاهيم وصيغ وسمات الأزمات الامنيه وأهمية دراستها.
• مفاهيم الأزمات.
• إدراك واستيعاب كافة المفاهيم الحديثة المرتبطة بإدارة الأزمات وضغوط العمل
• تشخيص أزمات سابقة واستخلاص الدروس المستفادة منها .
• التعرف على أسباب ومراحل نشوء الأزمة .
• صيغ وأشكال الأزمات.
• أهمية الموضوع في الإدارات الحكومية والأهلية.
• الأسباب المقصودة والمخططة و الأسباب غير المخططة للازمات الامنيه.
• مناهج و اساليب الادارة المتقدمة للأزمات الامنيه ...وقائياً وعلاجياً.
• مناهج اتخاذ القرارات في ظروف الأزمات: المناهج الوقائية.
• مناهج اتخاذ القرارات في ظروف الأزمات: المناهج العلاجية.
• المنهج العلمي وخطواته وإجراءاته.
• احتياجات ظرف الأزمة ومستلزماته والنماذج ذات العلاقة.
• سرية او علنية المعلومات في ادارة الازمات الامنيه.
• الاسباب المحتمله لممارسة السريه بصدد معلومات الازمه.
• الاثار المحتمله لسرية المعلومات في ظروف الازمات الامنيه.
• معايير سرية المعلومات في ظروف الازمات الامنيه.
• نظم المعلومات في ظروف الازمات الامنيه.
• السمات المطلوبه في قيادات ادارة الازمات الامنيه وكيفية تنميتها وتطويرها.
• إعداد محفظة للأزمات المحتملة  وترتيبها وفقا للأهمية النسبية .
• تصميم نظم للإنذار وفقا لنتائج تحليل محفظة الأزمات .
• مواجهة ضغوط العمل والصراعات واختيار الاستراتيجيات والأساليب المناسبة لحلها.
• إدارة الوقت والتفويض الفعال وحسن إدارة بيئة العمل ومواجهة الشائعات باعتبارهم أدوات أساسية في مواجهة ضغوط العمل والصراعات.
• حالات وورش عملية وتطبيقية 
• تقييم وختام البرنامج التدريبي 

الأكاديمية الإسكندنافية للتدريب والتطوير في مملكة السويد تعتمد أساليب حديثة في مجال التدريب وتطوير المهارات وتعزيز كفاءة تطوير الموارد البشرية. تضمن الأكاديمية تقديم تجربة تدريبية شاملة تشمل ما يلي:

• المحاضرات النظرية: 
  • نقدم المعرفة من خلال عروض تقديمية متقدمة مثل البوربوينت والمواد المرئية مثل الفيديوهات والأفلام القصيرة.
• التقييم العلمي: 
  • نقيم مهارات المتدربين قبل وبعد الدورة لضمان تطورهم.
• العصف الذهني والتفاعل: 
  • نشجع على المشاركة الفعالة من خلال جلسات العصف الذهني وتطبيق المفاهيم من خلال تمثيل الأدوار.
• الحالات العملية: 
  • نقدم حالات عملية تتوافق مع المحتوى العلمي واحتياجات المتدربين في مجالاتهم الخاصة.
• التقييم النهائي: 
  • التقييم النهائي في نهاية البرنامج لتقييم استيعاب المعرفة.
• المواد التعليمية: 
  • يتم توفير المواد العلمية والعملية للمشاركين على وسائط متعددة مثل ورق مطبوع وأقراص  سي ديأو أجهزة الفلاش ميموري      
• تقارير الحضور والنتائج: 
  • نقوم بإعداد تقارير حضور متفصلة للمشاركين ونقدم تقييما شاملا للبرنامج.
• المحترفين والخبراء: 
  • يتم إعداد المحتوى العلمي للبرنامج بواسطة أفضل الأساتذة والمدربين في مجموعة متنوعة من التخصصات.
• شهادة اتمام مهنية: 
  • يتم منح المتدربون شهادة اتمام مهنية تصدر عن الأكاديمية الإسكندنافية للتدريب والتطوير في مملكة السويد، ويمكن التصديق عليها من الخارجية السويدية برسوم اضافية.
• أوقات البرامج: 
  • تعقد البرامج التدريبية من الساعة 10:00 صباحًا حتى الساعة 2:00 بعد الظهر، ويتضمن جلسات بوفيه لتقديم وجبات خفيفة أثناء المحاضرات.