الهدف العام من البرنامج

• تزويد المشاركين بالمهارات التحليلية والتقيمية اللازمة لإتخاذ القرارات المتعلقة بإختيار الأوراق المالية التى سوف يتم ضمها إلى ( أو إستبعادها من ) محفظة الأوراق المالية . ​

المحتوى العلمي للبرنامج

• خصائص محافظ الأوراق المالية تحت فرضيات مبسطة للسوق
• هيكلة محافظ الأوراق المالية فى ظل العلاقة المتبادلة بين العائد والمخاطر
• كيفية حساب المخاطر ، الإرتباط ، الإرتباط المتبادل بين الأوراق المالية المختلفة
• مدخل مبسط لتكوين محافظ الأوراق المالية إعتماداً على الأصول المالية ذات معدلات العائد والمخاطر المختلفة
• منحنيات العائد المختلفة لمحافظ الأوراق المالية
• التأثيرات المختلفة لتنويع الأوراق المالية فى محفظة الأوراق المالية
• التنويع الدولى للإستثمارات المتضمنة فى محفظة الأوراق المالية
• مرجعية المستثمر أو مديرى الإستثمار عند إتخاذ القرارات الإستثمارية المتعلقة بتكوين محافظ الأوراق المالية
• الإلمام بالأسس المالية والإقتصادية التى يدار على أساسها صناديق الإستثمار
• تحليل معاملات الإرتباط بين الأوراق المالية المتداولة فى السوق
• تحليل عائد ومخاطرة كل ورقة مالية بالبورصة
• تحديد أفضل مزيج ممكن بين الأوراق المالية وتكوين محفظة الأوراق المالية الخاصة بالصندوق
• القرارات الإستراتيجية المتعلقة بالإستثمارات الداخلة فى الصندوق
• أسس إتخاذ القرارات قصيرة وطويلة الأجل المرتبطة بتداول الأوراق المالية الداخلة فى تكوين المحفظة المالية للصندوق
• المؤشرات المالية والتحليل الأساسى للأوراق المالية
• التحليل الفنى للأسواق والأوراق المالية
• التصنيفات الإئتمانية
• صناديق الإستثمار
• التفرقة بين تقييم الشركات وتقييم الأسهم وتحديد العوامل المؤثرة فى قرار الإستثمار بالأوراق المالية .  
• حالات وورش عملية وتطبيقية 
• تقييم وختام البرنامج التدريبي 

الأكاديمية الإسكندنافية للتدريب والتطوير في مملكة السويد تعتمد أساليب حديثة في مجال التدريب وتطوير المهارات وتعزيز كفاءة تطوير الموارد البشرية. تضمن الأكاديمية تقديم تجربة تدريبية شاملة تشمل ما يلي:

• المحاضرات النظرية: 
  • نقدم المعرفة من خلال عروض تقديمية متقدمة مثل البوربوينت والمواد المرئية مثل الفيديوهات والأفلام القصيرة.
• التقييم العلمي: 
  • نقيم مهارات المتدربين قبل وبعد الدورة لضمان تطورهم.
• العصف الذهني والتفاعل: 
  • نشجع على المشاركة الفعالة من خلال جلسات العصف الذهني وتطبيق المفاهيم من خلال تمثيل الأدوار.
• الحالات العملية: 
  • نقدم حالات عملية تتوافق مع المحتوى العلمي واحتياجات المتدربين في مجالاتهم الخاصة.
• التقييم النهائي: 
  • التقييم النهائي في نهاية البرنامج لتقييم استيعاب المعرفة.
• المواد التعليمية: 
  • يتم توفير المواد العلمية والعملية للمشاركين على وسائط متعددة مثل ورق مطبوع وأقراص  سي ديأو أجهزة الفلاش ميموري      
• تقارير الحضور والنتائج: 
  • نقوم بإعداد تقارير حضور متفصلة للمشاركين ونقدم تقييما شاملا للبرنامج.
• المحترفين والخبراء: 
  • يتم إعداد المحتوى العلمي للبرنامج بواسطة أفضل الأساتذة والمدربين في مجموعة متنوعة من التخصصات.
• شهادة اتمام مهنية: 
  • يتم منح المتدربون شهادة اتمام مهنية تصدر عن الأكاديمية الإسكندنافية للتدريب والتطوير في مملكة السويد، ويمكن التصديق عليها من الخارجية السويدية برسوم اضافية.
• أوقات البرامج: 
  • تعقد البرامج التدريبية من الساعة 10:00 صباحًا حتى الساعة 2:00 بعد الظهر، ويتضمن جلسات بوفيه لتقديم وجبات خفيفة أثناء المحاضرات.